[웨비나 종료] 2025년 테크 리크루팅을 성공으로 이끌 해답

테크 리크루팅,
2024년 성과는 만족스러우셨나요?

메타버스, 암호화폐, 가상현실(VR), 가장 최근의 생성형 AI(Generative AI)로 대변되는 인공지능까지. 끊임없이 발전하는 기술과 빠르게 변화하는 시장에서 기업들은 시장 우위를 점하기 위해 IT 기반 신사업을 추진하거나 제품 경쟁력을 강화하는 데 집중하고 있습니다.

이 모든 비즈니스 전략의 출발점은 바로 뛰어난 기술 인재, 즉 실력 있는 개발자를 확보하는 것입니다. 따라서 2025년에도 테크 리크루팅은 채용 담당자들이 가장 중요하게 고민해야 할 과제가 될 것입니다.

하지만 뛰어난 기술 인재를 발굴하고 채용하는 과정은 결코 쉽지 않습니다.
여러분은 2024년 동안 테크 리크루팅을 진행하며 어떤 어려움을 경험하셨나요?

테크 리크루팅을 진행하며 겪는
고질적인 어려움들

2025년의 테크 리크루팅을 위한 해답
: 회고, 새로운 전략, 그리고 실무 노하우

2025년, 테크 리크루팅을 통해 우리 회사가 원하는 최적의 핵심 개발 인재를 채용하려면 어떻게 해야 할까요?

이번 웨비나에서는 2025년에 주목해야 할 테크 리크루팅 전략과 개발자 채용 성과를 높이는데 효과적인 실무 노하우를 다룹니다.

2024년 테크 리크루팅 과정에서 직면한 주요 이슈와 도전 과제를 실제 경험과 채용 데이터를 통해 면밀히 돌아봅니다. 이를 바탕으로 2025년의 새로운 전략과 더불어 채용 실무에 바로 활용할 수 있는 노하우를 전달해드립니다.

이런 분께 추천합니다 !

• 기존 채용 프로세스로는 개발자를 채용하기 어려워, 새로운 방법을 마련하고 싶은 채용 담당자

• 코딩 테스트 및 기술 인터뷰 등 개발 직군에 특화된 채용 프로세스를 설계하고 싶은 채용 담당자

• 채용 공고를 올려도, 개발자 지원율이 낮아 고민인 채용 담당자

• 채용한 개발자가 빠르게 이직하는 문제를 해결하고, 장기적인 인재 확보 전략이 필요한 채용 담당자

웨비나에서 얻을 수 있는 인사이트

✅ 2024년 테크 리크루팅 회고

: 현직 테크 리크루터 리드가 현장에서 테크 리크루팅을 진행하며 겪은 문제점과
개선 포인트를 회고 합니다.

✅ 2025년 테크 리크루팅의 전망과 테크 직군 채용 전략

: 2025년 테크 리쿠르팅 트렌드를 반영한 개발 직군 채용 전략을 다룹니다.

✅ 실무에 바로 적용하는 테크 리크루팅 인사이트

: 테크 리크루팅 성과를 극대화 한 채용 데이터 활용 경험 및 실제 사례를 다룹니다.

연사 소개

웨비나 세션

웨비나 정보

• 일시 : 2025년 1월 23일(목) 오후 4시

• 장소 : 온라인 웨비나(Youtube Live)

• 신청 방법 : 하단 신청 폼 작성 후 제출

• 신청 기간 : 2025년 1월 9일(목) ~ 2025년 1월 23일(목)

유의사항

• 본 웨비나는 유튜브(Youtube)를 통해 진행됩니다.

• 신청자분들께 웨비나 당일에 접속 가능한 링크를 문자 또는 이메일로 보내드립니다.

• 신청 시 사전 질문을 접수하실 수 있으며, 웨비나 중에는 실시간 질문도 가능합니다.

• 웨비나 녹화 영상과 발표 자료는 웨비나 이후 개별 전달드립니다.

• 상황에 따라 웨비나 일정이 변동되거나 종료될 수 있음을 안내드립니다.