[웨비나] 제조 · 반도체 채용 업무를 절반으로 줄인 기업들은 뭐가 달랐을까?
핵심 인재 확보를 위한 현직 채용 담당자의 인재풀 운영, 업무 효율화, 채용 브랜딩 개선 사례와 노하우
[웨비나 종료] C레벨 & HR 리더를 위한 경력직 · 중량급 인재 채용
20년 경력 LG전자 HR 리더의 경력직 · 중량급 인재 채용 노하우
[웨비나 종료] 인재에게 선택받는 채용 브랜딩 Deep Dive!
대규모 채용을 위한 채용 브랜딩 구축부터 문제 진단, 해결까지
[나인하이어 웨비나] '채용의 판도를 바꾸는 게임 체인저' 리뷰
AWS(Amazon Web Services) APJ 채용팀 Lead가 말하는 글로벌 채용 트렌드와 채용 성과 극대화 전략
[웨비나 종료] 2025년 테크 리크루팅을 성공으로 이끌 해답
2024년 회고부터 2025년 전망과 채용 전략까지
[나인하이어 X 스펙터 웨비나] '인재 밀도를 높이는 채용 전략' 리뷰
400명 이상의 채용 · 인사 담당자가 신청한 웨비나의 핵심 내용을 소개합니다!
"위기의 비즈니스, THICK Data로 역전하라"...나인하이어 세미나 성료
기업 대표·인사담당자 대상 ‘비즈니스·HR 인사이트’ 제공
"채용 판도 바꾸는 게임 체인저는 이것”...나인하이어, 웨비나 개최
채용 프로세스 자동화 트렌드 및 ATS 활용 전략 소개
나인하이어-스펙터, '인재 밀도 높이는 채용 전략' 웨비나 개최
나인하이어 김미준 사업개발 리드·스펙터 최윤서 리드 강연
[웨비나] 궁금하지만 아무도 알려주지 않았던 : 데이터 드리븐 채용 실전 가이드
데이터 드리븐 채용' 을 주제의 나인하이어 첫 번째 웨비나